基本情報
- 社名
- 株式会社 HRシンフォニー
- 所在地
- 〒533-0033 大阪府大阪市東淀川区東中島1-6-14 新大阪第2日大ビル8F
- 設立
- 2008年2月1日
- 代表者
- 代表取締役社長 立石 隆
- 連絡先
- TEL:06-6160-8400 / FAX:06-6160-8401
- 取引銀行
- りそな銀行 新大阪駅前支店
- 沿革
- 2008年02月 株式会社HRシンフォニー 設立
2011年12月 本社を愛知県名古屋市中村区から大阪府大阪市東淀川区へ移転
当社の会社案内パンフレット(WEB版)は下記のリンクよりダウンロードできます。
会社案内パンフレット(PDF/1.53MB)
会社案内パンフレット(PDF/1.53MB)
当社理念
- 医療資格を持たない集団ができる「最大の医療貢献」とは何かを常に追い求めよう
- 医療の現場を支えてくれている医師や看護師を支援する集団として、
日本医療界の発展に貢献しよう
代表紹介
大学法学部を卒業後、国内大手経営コンサルティング会社に入社。社内人事部にて採用や教育の実務担当を経て人事系コンサルティングに6年間従事する。その後、医療法人(総合病院)に転職し、HRM系人事セクションの責任者として新卒看護師の採用や院内の管理者研修などの講師を担当。また本部長代行として同法人と大手企業がアライアンスして立ち上げた名古屋駅前の健診センターの運営などにも関わる。
2008年2月に独立し、株式会社HRシンフォニーを設立。
- 医療法人真鶴会 小倉第一病院 経営戦略部部長
- 株式会社キッズコーポレーション 顧問
- 一般社団法人 日本ドイツワイン協会連合会 ドイツワインケナー
健康への取り組み
HRシンフォニーでは社員がいきいきと健康で安心して働くことができる職場づくりを推進しています。
協会けんぽ「健康宣言」
社員が心身ともに元気に働ける会社を目指して健康経営に取り組むことを宣言し、全国健康保険協会大阪支部の「健康宣言」事業所に認定いただきました。当社では、以下の取り組みを実施しています。
主な取り組み
- 1.社員の健康診断受診率 100%
- 2.社員への受診勧奨の取り組み
- 3.適切な働き方の実現
- 4.コミュニケーションの促進
- 5.在宅勤務制度の導入
- 6.食生活の改善、食事補助
- 7.運動機会の増進
- 8.女性の健康保持・増進に向けた取り組み
- 9.社員の感染症予防
- 10.長時間労働者への対応
- 11.社内禁煙
- 12.健康経営の評価・改善に関する取り組み
健康経営優良法人認定取得
地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰する制度です。当社は2023年に健康経営優良法人(中小規模法人部門)として認定されました。